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퇴직연금은 근로자의 안정적인 노후 생활을 위해 필수적인 제도입니다. 다양한 종류의 퇴직연금제도가 존재하며, 각각은 고유의 특성과 장단점을 가지고 있습니다. 이 글에서는 확정급여형, 확정기여형, 혼합형, 연합형, 그리고 개인형 퇴직연금제도(IRP)를 포함한 다양한 퇴직연금제도에 대해 자세히 알아보고, 각 제도의 장단점을 비교하여 근로자와 사업주가 자신의 상황에 가장 적합한 선택을 할 수 있도록 돕고자 합니다.확정급여형 제도(DB)확정급여형 퇴직연금제도(DB)는 근로자의 근속 기간과 급여 수준을 기준으로 퇴직 시 받을 수 있는 금액이 미리 정해져 있는 제도입니다. 이 제도의 가장 큰 특징은 퇴직금 지급의 책임과 운용 부담이 전적으로 기업에 있다는 점입니다. 즉, 근로자는 퇴직 후 일정한 금액을 확정적으로 받..

주식 초보를 위한 주식 거래하는 방법에 대해 알아보겠습니다.​많은 사람들이 직장을 다니면서, 옆에 직장 동료나 친구들이 주식을 하면서 따라서 주식을 하게 되는데요.이 글을 끝까지 읽는다면 여러분은 주식을 거래하는 방법에 대해 완벽하게 알게 될 것입니다.   주식을 하기 위해서는 증권사를 먼저 선택하고, 증권사에서 계좌를 개설하고, 실제 어떤 주식을 살 지 결정하여, 주식을 매수 하면 됩니다. 정말 간단하죠?바로 알아봅시다.  1.증권사 선택하기여러분 은행 계좌 없으신 분은 없을 것입니다. 은행 계좌가 없으면 기본적으로 증권 계좌를 만들기 전에 은행 계좌를 먼저 만드셔야 합니다.은행 계좌가 있으시다면, 주식 거래를 위해서 증권계좌를 만드셔야 합니다.최근 들어서 대부분 증권사에서 비대면 거래를 지원하고 있으..

이번 포스팅에서는 퇴직연금의 확정급여형과 확정기여형을 비교하는 것을 알아보겠습니다.  확정급여형 vs 확정기여형확정급여형은 근로자가 수령할 퇴직금 수준이 사전에 확정되어 있는 것을 뜻하며, 확정기여형은 기업이 부담할 부담금 수준이 사전에 확정되어 있는 것을 뜻합니다. 구분확정급여형확정기여형사용자부담금퇴직금 추계액 or 연금계리방식에 따라 산출된 금액으로 100% 사외 적립연간 임금총액의 1/12 이상 당해연도 전액 사외 적립적립금 운용주체사용자(운용손익은 기업에 귀속됨)사용자(운용손익은 근로자에 귀속됨)추가 납입 여부개인형 IRP 로 연간 1,800만원 한도로 가능개인형 IRP 로 연간 1,800만원 한도로 가능퇴직급여 수준근속연수 * 30일분 평균임금근로자별로 운용 실적에 따라 달라짐담보대출 및 중도인..